Тема подготовки и переподготовки кадров для АПК Тюменской области и готовность агропромышленного комплекса региона к весенним полевым работам 2013 года обсуждались 22 апреля на заседании Совета по реализации приоритетного национального проекта «Развитие АПК» под председательством губернатора Владимира Якушева.
Открывая заседание Совета, глава региона отметил, что основа конкурентоспособности сельскохозяйственной отрасли - не только переход на инновационные технологии, одним из факторов формирования преимуществ Тюменской области в этой сфере должен стать профессионализм специалистов.
По словам Владимира Якушева, региональная система начального и среднего профессионального образования в современном виде не отвечает потребностям предприятий агропрома.
Губернатор высказал мнение, что на базе лучших учебных заведений необходимо создать современные образовательные центры с мощной материально-технической базой, развитой социальной инфраструктурой – от комфортабельного общежития до спортивного зала и удобной столовой. Там будут работать преподаватели с самой высокой квалификацией, а учащиеся смогут изучать новейшую российскую и зарубежную технику, проходить настоящую, а не формальную практику на действующих предприятиях.
Владимир Якушев подчеркнул, что сеть учреждений профобразования следует укрупнить, оставляя самые сильные из них. Глава региона дал поручение сформировать рабочую группу, которая должна детально проанализировать потребности агропрома в кадрах в разрезе муниципалитетов и предприятий, в течение двух месяцев подготовить предложения, на базе каких колледжей будут созданы новые учебные площадки.
В области сейчас действует 20 образовательных учреждений сельскохозяйственного профиля, из них 14 - начального профессионального образования, 5 – среднего и одно - высшего.
Как пояснил директор департамента АПК Владимир Чейметов, в 2012 году общий выпуск обучающихся составил 1135 человек, в том числе по программам высшего профессионального образования - 22%, среднего - 11% и начального – 67%.
«В то же время, по мониторингу департамента АПК, в 2012 году на работу в организации агропромышленного комплекса поступило только 86 молодых специалистов, из них 51 выпускник Государственного аграрного университета Северного Зауралья (20% от выпуска)», - заметил Чейметов.
Агропром региона остро нуждается в кадрах, общее число существующих и потенциальных вакансий в отрасли превышает две тысячи человек. Наиболее востребованы специалисты в сфере механизации, зоотехнии и ветеринарии, агрономии, электрификации и автоматизации сельского хозяйства.
На протяжении последних лет в регионе проводится работа по вовлечению в учебный процесс действующих современных предприятий, организация практик на их базе.
Как отметил губернатор, кто-то уже работает в образовательной сфере продуктивно, к примеру, агрофирма «КРиММ», а кто-то еще в поиске того, как наладить процесс. Однако ни одно предприятие не может осваивать новые технологии без соответствующих кадров.
Между предприятиями всех отраслей и профессионально-техническими учебными заведениями Тюменской области подписано уже 123 соглашения о сотрудничестве, сообщил глава региона.
По словам губернатора, система профтехобразования была передана в ведение региональных властей в 2005 году с очень низким уровнем материально-технической базы и подготовки педагогов. «Мы стараемся поднять ее уровень и эффективность работы, чтобы учебные заведения готовили специалистов, соответствующих тем требованиям, которые предъявляют предприятия. Но если власть и бизнес не будут работать в этом направлении вместе, то положительного результата не добиться», - подчеркнул он.
В завершение заседания губернатор торжественно вручил дипломы победителям соревнования среди сельских поселений и личных подсобных хозяйств за достижение наивысших показателей объёма реализации продукции личными подсобными хозяйствами в 2012 году.
