Росимущество разработало ключевые показатели эффективности менеджеров госкомпаний. Качество их работы будут оценивать по росту капитализации и дивидендов. Эксперты полагают, что новые ключевые показатели эффективности (KPI) позволят увеличить эффективность госкомпаний.
Указания распространяются на компании и банки, в которых государству прямо или косвенно принадлежит более 50%. На их основе менеджмент должен разработать для себя KPI на ближайшие три года, определить их вес и вынести на утверждение совета директоров.
Согласно рекомендациям ведомства, KPI госкомпаний и госбанков должны включать
Также обязательны два финансово-экономических показателя общим весом не менее 30%: рентабельность инвестиций акционеров (total shareholders return, TSR) для публичных компаний или динамика дивидендов за последние три года для непубличных, а также рентабельность инвестированного или акционерного капитала (на выбор компании).
«Одно из главных преимуществ предложенных KPI — прозрачность. Показатели будет сложно прописать «от себя», — цитирует «Коммерсант» руководителя отдела корпоративных и инвестиционных рейтингов «Эксперт РА» Павла Митрофанова.
Первый зампред правительства Игорь Шувалов одобрил рекомендации Росимущества. Напомним, разработать KPI для менеджеров госкомпаний в прошлом году поручил Владимир Путин.
